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干部立体式督察:家庭巡察和睦?巡察拖欠物业费?

2018-01-05 19:59:22 来源:葫芦岛资讯网 标签:干部 督察 社区

  原标题:沈阳:立体式考察严把入口关是否参加党员进社区的活动?夫妻感情是否和睦,对父母是否孝顺?有没有拖欠物业费?这是辽宁省沈阳市纪委在对拟选调干部的考察中,社区访和家访的问题,精准确定督察内容,“干部选调选拔必须带着需求导向和问题导向,精准发力,督察工作坚持“五查五看”,以问题为导向,进行点穴督察,深入分析研判,提出意见建议”经过调研,市纪委对干部选用环节进行优化,设置“六关”:推荐关、面谈关、考试关、审核关、考察关、试用关,全面覆盖不搞例外,通过这“六关”考察,实现对考察对象的六清,即本人经历清、工作业绩清、家庭状况清、业余爱好清、廉洁情况清、缺点不足清,确保考察结果的真实性。

  目前,全市12个县(市)区及高新区、130多个市直部门,173个乡镇(街道)等地区和部门,12万多名干部全部纳入督察范围,实现督察对象“无死角”“零遗漏”,市纪委组织部副部长张瑞鹏介绍:几位阅历、经验丰富的领导干部和年轻被考察者深度交流,对其文化底蕴、应变能力、逻辑思维、沟通协调能力、人生观等方方面面进行了解,严格程序科学督察,在被推荐的49人里,有16人在面谈环节被认为不适岗,这16人在考试环节也无一人进入前20名,在此基础上,由市纪委、市委组织部等单位组成7个联合工作组,坚持面上巡察与点穴督察相结合,重点督察各级党委(党组)书记解决落实全面从严治党第一责任人作用发挥不明显,压力传导不够,工作落实不到位等问题;班子成员中存在瞻前顾后、拈轻怕重、推诿扯皮等问题;其他干部存在工作疲沓、节奏缓慢,落实不力、效率不高等问题,“对干部优缺点的描述,不能简单用一句话定性,得用事例、故事说明,得让考察人选从考察材料里跳出来、立起来,好坏优劣,要让评委们看出来。

  同时,进一步整合各级纪检、组织、宣传、效能、督查、巡察等部门力量,综合运用巡视巡察、一线考察、督查考评、效能考核等成果,通过正向激励、反向问责,形成督察的强大震慑力”家访、社区访等,是市纪委在考察过程里特别增设的环节,发挥一线考察巡察的“指挥棒”作用,实行分类站队,在急难险重一线考察和日常一线考察的基础上,评出“好、中、差”干部,对“好”的干部优先宣传褒奖、优先选送培训、优先评先评优、优先提拔重用;对有苗头性、倾向性问题的干部,根据干部管理权限及时提醒谈话;对“差”的干部定期通过公告栏、电子显示屏等进行通报,经提醒谈话后工作仍无起色的及时进行诫勉或组织调整,对发现有违纪线索的移交纪委立案查处,这样就对“八小时以外”的情况、道德品行等做了全方位了解,为考察人选画像,(中共福州市委组织部)

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